El método de coaching de liderazgo en relación con el apoyo visual a menudo encuentra una solución para más adelante en el futuro, le permite experimentarse a sí mismo de manera significativa, asume la voluntad y la capacidad de asumir la responsabilidad de su comportamiento, acciones, usted mismo. El objetivo es la toma de conciencia y la expansión de la inteligencia emocional, la capacidad de gestionar la propia vida de forma satisfactoria. Las herramientas básicas de trabajo son una conversación enfocada y un artefacto artístico. La educación artística o el talento no es un requisito. Trabajar con técnicas artísticas permite una visión no violenta de las necesidades actuales. Combino mi experiencia de mi propio trabajo creativo y la comunicación no verbal con personas con discapacidad mental o con TEA, la capacidad de percibir las especificidades de la expresión artística, una forma descriptiva de preguntar al entrenador, retroalimentación sobre el componente emocional de la entrevista, técnicas imaginativas. El coaching artístico es una parte funcional de las actividades anti-jefes y anti-mobbing de formación de equipos. Más aquí: http://artekoucing.webnode.cz/individualni-koucing-koucink-koucovani-pruvodcovstvi/